侵权责任法交通事故单位是谁侵权责任法交通事故单位的划分-文书网

　　机动车驾驶员在执行职务中发生交通事故，负有交通事故责任的，由驾驶员所在单位或者机动年的所有人承担赔偿责任；驾驶员所在单位或者机动车的所有人在赔偿损失后，可以向驾驶员追偿部分或者全部费用。如果遭受损失，并且是对方的责任，那么既可以要求对方驾驶人承担，也可以要求对方公司承担。

　　交通事故赔偿标准

　　1、医疗费。具体包括挂号费、诊疗费、医药费、住院费以及其他医用费用。

　　2、护理费。根据护理人员的收入状况、护理人数和护理期限确定。

　　3、误工费。根据收入状况和误工时间确定。

　　4、住院伙食补助费。

　　5、交通费。根据受害人及其必要的护理人员因就医或者转院治疗所实际发生的费用计算。

　　6、营养费。根据受害人伤残情况并参照医疗机构的意见确定。

　　7、残疾赔偿金。残疾赔偿金＝上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民人均纯收人x伤残系数x赔偿年限。

　　8、精神损害抚慰金。根据受害人的伤情确定，一般评不上伤残等级的没有该项费用，具体每个伤残等级能获得多少精神损害抚慰金，主要由法官自由裁量。

　　9、后续治疗费等等。

　　如果在交通事故中死亡的，赔偿标准还要加上死亡赔偿金。按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。

　　法律依据

　　《侵权责任法》第三十四条第一款用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。

　　《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。

　　《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。